Kick-off
Besetzungsbedarf, Ziele, Rolle und interne Situation erfassen.
Modul 1
Nachwuchs-Potenzialanalyse
Die belastbare Grundlage, bevor Zeit und Anzeigenbudget in eine Kampagne fließen.
ab 1.600 Euro netto
Zweck
Was dieses Modul leistet.
Die Analyse klärt, ob Arbeitgeberprofil, Rolle, Region, Zielgruppe und interner Prozess eine Kampagne tragen. Sie kann ausdrücklich zu einer Vorbereitungsempfehlung oder einem No-Go führen.
typischer Bearbeitungsrahmen: zwei bis drei Wochen
Ergebnisse
- Bestandsaufnahme und Priorisierung
- Zielgruppen- und Wechselbarrierenbild
- Wettbewerbs- und Kommunikationscheck
- Arbeitgeberargumentation
- Kanal- und Budgetempfehlung
- Projektplan mit Go-, No-Go- oder Vorbereitungsempfehlung
Ablauf
So wird das Modul umgesetzt.
Analyse
Zielgruppe, Wettbewerb, Arbeitgeberprofil, Website und Bewerbungsweg prüfen.
Empfehlung
Kanäle, Budget, Projektrahmen, Risiken und Voraussetzungen ableiten.
Ergebnisgespräch
Befunde erläutern und nächsten Schritt entscheiden.
Transparenz
Preis und Abgrenzung.
Modul 1ab 1.600 Euro netto
Der konkrete Aufwand hängt von Rolle, Region, Ausgangslage, Produktionsbedarf und Kampagnenumfang ab.
Nicht im Grundumfang
- Kampagnenproduktion
- Anzeigenschaltung
- vollständige Karrierewebsite
- Personalvermittlung
Ausgangslage für dieses Modul prüfen.
Die unverbindliche Erstprüfung klärt, ob dieses Modul fachlich der richtige nächste Schritt ist.